Тульчинська міська рада оголошує конкурс на заміщення вакантних посадових осіб місцевого самоврядування:
Начальника фінансового управління Тульчинської міської ради; Начальника відділу освіти, молоді та спорту Тульчинської міської ради; Начальника відділу культури,туризму та охорони культурної спадщини Тульчинської міської ради
Згідно з чинним порядком щодо заміщення вакантних посад посадових осіб органів місцевого самоврядування конкурсанти складають у письмовій формі іспит на перевірку знань Конституції України, Законів України «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про запобігання корупції», а також законодавства з урахуванням специфіки функціональних повноважень ради та її виконавчих органів.
Необхідний перелік документів, що подається для участі в конкурсі:
Основні вимоги до кандидатів, визначені міською радою згідно з типовими професійно-кваліфікаційними характеристиками посадових осіб місцевого самоврядування:
на посаду начальника фінансового управління міської ради:
Повна вища економічна освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста.
Стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування та державній службі на керівних посадах не менше 3 років або стаж роботи за фахом у бюджетних установах на керівних посадах не менше 4 років.
на посаду начальника відділу освіти, молоді та спорту міської ради
Повна вища педагогічна освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста.
Стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування та державній службі на керівних посадах не менше 3 років або стаж роботи за фахом у сфері освіти на керівних посадах не менше 4 років.
на посаду начальника відділу культури,туризму та охорони культурної спадщини Тульчинської міської ради
Повна вища культурно-мистецька освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста.
Стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування та державній службі на керівних посадах не менше 3 років або стаж роботи за фахом у культурно-мистецькій сфері на керівних посадах не менше 4 років.
Вимоги для кандидатів:
- громадянство України;
- вільне володіння державною мовою, вміння нею спілкуватися та вести діловодство;
- знання законодавства з питань функціональних обов’язків за посадою.
- володіння комп’ютерною технікою та основними програмами роботи на комп'ютері;
- вік кандидата на посаду (враховується граничний вік посадової особи місцевого самоврядування)
Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають до конкурсної комісії міської ради такі документи:
- заяву про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення заявника із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на службу органи місцевого самоврядування та проходження служби;
- заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;
- дві фотокартки розміром 4 х 6 см;
- копії документів про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;
- копію документа, який посвідчує особу;
- копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов'язаних);
- довідку про допуск до державної таємниці (у разі його наявності).
Особи, які працюють в органі, де оголошено конкурс, і бажають взяти у ньому участь, зазначених документів до заяви не додають.
Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, у порядку, визначеному Законом України «Про запобігання корупції».
Особи можуть подавати додаткову інформацію стосовно своєї освіти, досвіду роботи, професійного рівня і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).
Термін прийняття документів протягом 30 календарних днів з дня опублікування оголошення про проведення конкурсу.
Документи приймаються Тульчинською міською радою за адресою: м.Тульчин, вул.Миколи Леонтовича,1 кім. №101.
Додаткова інформація щодо основних функціональних обов'язків, розміру та умов оплати праці надається за вказаною адресою та за тел. 2-44-10.
Міський голова В.М. Весняний
